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Gesetze zum Arbeitsrecht
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Nachweisgesetz (NachwG)

Mit dem Nach­weis­ge­setz (kurz: "NachwG") hat der Ge­setz­ge­ber Vor­ga­ben des Eu­ro­pa­rechts, näm­lich der sog. Nach­weis­richt­li­nie (RL 91/533/EWG), in na­tio­na­les Recht um­ge­setzt.

Zweck der Richt­li­nie und des auf ihr be­ru­hen­den NachwG ist es, mehr Rechts­si­cher­heit und Rechts­klar­heit im Ar­beits­ver­hält­nis zu schaf­fen. Die­ses Ziel wird da­durch ver­folgt, daß dem Ar­beit­ge­ber die ge­setz­li­che Pflicht auf­er­legt wird, dem Ar­beit­neh­mer ei­nen schrift­li­chen Nach­weis über die für das Ver­trags­ver­hält­nis we­sent­li­chen Ver­trags­be­din­gun­gen aus­zu­hän­di­gen. Nä­he­re In­for­ma­tio­nen hier­zu fin­den Sie in un­se­rem On­lie-Hand­buch zum Ar­beits­recht un­ter dem Stich­wort "Ar­beits­nach­weis".

Da­mit Sie mög­lichst rasch zu je­dem Pa­ra­gra­phen die pas­sen­den Rechts­in­for­ma­tio­nen fin­den, ha­ben wir den Ge­set­zes­text mit Links zu den ein­schlä­gi­gen Hand­buch­ar­ti­keln un­se­res On­line-Hand­buchs zum Ar­beits­recht ver­se­hen. Bit­te be­ach­ten Sie, dass dies ei­ne Ge­set­zes­be­ar­bei­tung durch uns dar­stellt. Der recht­lich ver­bind­li­che ("amt­li­che") Ge­set­zes­text ist nur im Bun­des­ge­setz­blatt (BGBl) ent­hal­ten, und zwar in des­sen ge­druck­ter Fas­sung. Ak­tu­el­le und ver­läss­li­che Fas­sun­gen des NachwG und an­de­rer Ge­set­ze fin­den Sie im In­ter­net z.B. un­ter http://de­ju­re.org/ oder un­ter www.ge­set­ze-im-in­ter­net.de.

§ 1 Anwendungsbereich
§ 2 Nachweispflicht
§ 3 Änderung der Angaben
§ 4 Übergangsvorschrift
§ 5 Unabdingbarkeit

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